2014 경영목표
한국조폐공사
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전략과제별 목표지표 주요내용
전략과제
2014년 경영목표 주요내용
Ⅰ. 새로운 성장엔진 발굴
1. 주요사업 완수 및
수익성 강화
◦ 화폐납품단가 산정기준 (제6기 : ′
15 ~ ′
17년) 전면 개정을
통한 안정적 수익성 확보
◦ 중기 발주체제 전환을 통한 화폐 발주체제 합리화
◦ 정액 자기앞수표 위변조 보강 적용
2. ID사업 확대
◦ e-Cover 국산화 1단계(칩, COS) 완료
◦ 카드형 전자여권 규격 검토 및 외교부 협의ㆍ제안
◦ 전자여권용 화상입력시스템 시범사업(국내) 제안
◦ 차기주민증 관련 정부 추진방향 수립 지원
◦ COS 솔루션 사업 추진
3. 미래사업 발굴 및
사업 다각화
◦ 미래사업 기반 구축 등 추진
- 신뢰보안서비스사업(TSM), 담배 유통관리 솔루션사업 등
시스템 구축
◦ 자동화기기 비금융권 시장 진출 및 복합 제품 개발
◦ 골드바/실버바 사업 활성화
◦ 귀금속 인증 사업 참여 및 시스템 안정화
Ⅱ. 새로운 시장개척
4. 수출지역 확대
◦ 중점 수출지역에 대한 장기공급체제 강화
◦ 브라질 등 남미지역 신규 수출시장 개척
◦ 기존 레퍼런스 확보 지역의 OEM1)을 통한
금융자동화기기 수출 확대
◦ 화학용 펄프 매출 본격화 및 유럽 화학용 펄프 시장진출
5. 수출제품 확대
◦ 베트남 은행권용지 (고액권) 규격변경(폴리머 → 면)
예상에 따른 수출제품 확대
◦ ID 수출 레퍼런스 확보
◦ 특수보안잉크 2개국 이상 수출실적 확보
◦ 은행권 및 도금주화 수출시장 진입
6. 글로벌 역량 강화
◦ 시장정보의 DB화를 통한 최신 정보 확보
◦ 지역별 ․ 제품별 특성에 맞는 고객 맞춤형 초청행사 실시
◦ 잠재적인 유망 수출 대리인의 지속 발굴
◦ 개별직무능력 강화를 위한 OJT 및 COP2) 활동 강화
1) Original Equipment Manufacturing : 주문자 위탁생산 또는 주문자 상표부착 생산
2) Communities Of Practice : 학습공동체
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전략과제
2014년 경영목표 주요내용
Ⅲ. 새로운 기술개발
7. 미래 핵심기술 확보
◦ JK313) CC4) 인증
◦ JK 활용 사업응용제품 개발(M2M5) 보안모듈)
◦ KCOS6) 3.0 평가인증 획득(CC EAL5+7))
◦ KCOS 4.0 개발(외산칩 기반)
◦ 메탈릭 안료 개발
8. 신규사업 기반기술
확보
◦ 보안인쇄 및 보안요소 기술의 고도화
◦ 코팅형 내구성 용지 가공기술 표준화
◦ 셀룰로스 유도체용 면펄프 개발
◦ 주화 융 ․ 복합 소재 개발
9. R&D 역량 제고
◦ R&D역량 제고를 위한 제도 활성화 및 정착
- 연구과제 드래프트제 정착
- 글로벌 R&D 파트너십 구축 및 운영
- 보안기술 전문과정 구축
◦ 연구개발 투자비율(매출액 대비) : 5.2%
Ⅳ. 새로운 경영시스템 구축
10. 성과 중심의 조직 ·
인력 운영
◦ 직무급제 개선
- 업무지원직 인사 ․ 보수 등 후속제도 마련
◦ 핵심직무 중심의 인력 운용
- 비핵심직무의 단계별 대체 운영
․ 시간제근로제도 활성화 추진
․ 업무지원직, 퇴직기간제 활용
◦ 개인 MBO8) 대상자 확대 등 목표관리 강화
◦ 성과연봉제 강화
11. 원가 및
품질경쟁력 제고
◦ 카드제조 설비 투자로 생산성 향상
◦ 전사적 품질관리 수행 정착 및 품질개선 활동 활성화
◦ 생산기술력 및 자원 확보 추진 활성화
- 생산부문 기술자료 표준화
- 생산기술력 확보를 위한 직무전환(1차)
12. 지속가능 경영
정착
◦ 정부 3.0 정책과 연계한 KOMSCO 3.0 과제별 추진 및 확산
◦ CS경영시스템(프로세스) 및 고객접점 서비스품질 체계화
◦ 중소기업 동반성장 확산을 위한 인프라 확충, 맞춤형
경영서비스 지원
◦ 스마트워크9) 제도적 기반 조성(절차 및 기준 마련)
3) Java Card KOMSCO, 공사의 개방형 COS의 브랜드명
4) Common Criteria : 공통평가기준, 정보보호시스템에 대한 국제표준의 보안기능 인증
5) Machine to Machine
6) KOMSCO 폐쇄형 COS의 브랜드명
7) 공통평가기준에 의한 평가보증등급, 7등급으로 구분되며, 국가사업용 ID카드에 적용하는 COS의 경우 4+
등급 이상 요구
8) Management By Objective : 목표관리
9) Smart Work : 시간과 장소에 얽매이지 않고 근무할 수 있는 업무효율성 향상 근무방식